Dal post del 4 febbraio 2013 - l'obiettivo è vicino.
Benvenuta Chiara.
Ma sgombriamo subito la mente da ogni dubbio; le persone contano, è innegabile, ma quello che conta maggiormente sono le idee. Quello che mi interessa è trasferire il messaggio fondamentale che c’è un modo di fare sindacato e un modo di tutelare i propri diritti di lavoratore diverso.
Questo è ciò che cerchiamo di fare con FALCRI e cioè dire all’azienda che non siamo disposti a chinare a qualsiasi soffio di vento la nostra testa, perché siamo coscienti del nostro valore, della nostra professionalità e delle nostre capacità lavorative.
Le persone fanno le associazioni ed io ho avuto la fortuna di essere circondato in questa nuova esperienza, di personaggi eccezionali, dentro FALCRI Firenze e nella mia azienda, ma non basta. Le persone escono fuori se le idee le sorreggono, e allora continuiamo con le nostre legittime richieste.
Chiarezza,
chiarezza,
chiarezza!
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